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    <title>Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Métier : MARKETING COMMUNICATION, MARKETING PRODUITS</title>
    <link>https://groupechantelle-recrute.talent-soft.com/handlers/offerRss.ashx?Rss_JobFamily=1861%2C1847&amp;lcid=1036</link>
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    <language>fr-FR</language>
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      <link>https://groupechantelle-recrute.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=2462&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-2462</link>
      <category>Contrat d'alternance</category>
      <category>8 rue de provigny 94230 Cachan</category>
      <title>2026-2462 - Assistant(e) Chef de Produit Prêt-à-Porter &amp; Beachwear -contrat d'apprentissage - H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat d'alternance&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
La DCIC (Direction de la Création, de l'Image et des Collections) du Groupe Chantelle recherche son/sa nouveau/nouvelle Assistant(e) Chef(fe) de produit en contrat d'apprentissage.

Vos principales responsabilités sont :

2 collections par an de Lifewear pour les marques : Chantelle, Chantelle Pulp et Chantelle X
1 collection par an de Beachwear pour les marques : Chantelle et Chantelle Pulp

L'Assistant(e) Chef de Produit a pour mission d'aider la cheffe de produit dans le développement des collections, au travers :

Développement Produit en suivant le planning de la saison :

Rédaction et suivi des supports et outils de vente à destination des marchés : books de collection, (dont argumentaire produits), plans de collection, catalogue price guide, book de formation, newsletter interne
Assister aux essayages hebdomadaires pour suivre l'avancée de la mise au point et aux comités développement pour l'avancement des collections

Opérationnel :

Aide à la préparation du Salon International de la Lingerie et des réunions sur la catégorie
Participer à la préparation des shootings sur la catégorie
Gérer et assurer le suivi des échantillons commerciaux

Analyses Produit :

Suivre les performances de vente
Assurer et partager la mise à jour des informations chiffrées
Aide à la réalisation du bilan de collection : reporting des résultats de la collection afin d'évaluer les succès et axes d'amélioration pour les prochaines saisons

Benchmark &amp; Veille Concurrentielle :

Réaliser des tournées terrain régulières pour analyser la performance produit et être au fait des tendances sur la catégorie
Être responsable du book concurrence et de sa mise à jour régulière, afin d'anticiper les sujets liés au développement produit (pricing, matières, fitting)

Pourquoi travailler chez Chantelle

Une flexibilité dans votre lieu de travail, selon la politique de télétravail de l'entreprise.
Une culture d'entreprise familiale basée sur des valeurs de respect, de créativité, de durabilité et de transparence
Une aventure dans laquelle vous pourrez vous épanouir, apprendre et entreprendre, avec une grande variété de missions et beaucoup d'autonomie
Des équipes ressources humaines et des managers à votre écoute pour vous accompagner dans votre parcours professionnel
Des réductions sur nos produits et des ventes au personnel
Des avantages dans votre qualité de vie au travail : une conciergerie complète proposant un large panel de services, des activités en interne, un CSE.

Vous souhaitez rejoindre un Groupe familial, innovant, engagé et leader dans son secteur en France comme à l'international : postulez et rejoignez le Groupe Chantelle !
&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Diplomé(e) Bac+4, Spécialisation  (), Première expérience de stage en entrepriseDurée d'expérience professionnelle : 1 an ou plus

Dynamique, organisé.e, rigoureux.se, à l'aise avec les chiffres, sensibilité produit, esprit d'équipe et bon relationnel

Suite Google dont Sheet (Excel dont TCD) et outils de gestion : la maîtrise d'un PLM (Product Lifecycle Management) est un plus&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;8 rue de provigny 94230 Cachan&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études : &lt;/b&gt;Bac+4&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 03 Apr 2026 16:58:43 Z</pubDate>
    </item>
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      <link>https://groupechantelle-recrute.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=2456&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-2456</link>
      <category>Contrat d'alternance</category>
      <category>8 rue de provigny 94230 Cachan</category>
      <title>2026-2456 - Assistant(e) Chargé(e) des Relations Presse et Influence H/F - Contrat d'Apprentissage</title>
      <description>&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat d'alternance&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
La DCIC (Direction de la Création, de l'Image et des Collections) du Groupe Chantelle recherche son/sa nouveau/nouvelle Assistant(e) Chargé(e) des Relations Presse et Influence H/F en contrat d'apprentissage. 

Vos principales responsabilités sont : 

GESTION DES RELATIONS PUBLIQUES : 

Rédiger et développer, en lien avec l'équipe graphique, des communiqués de presse, dossiers de presse, lookbooks et autres supports de communication.
Veiller à leur bonne diffusion en coordination avec les filiales et agences de presse.
Gérer les demandes entrantes de l'agence de Relations Presse France (demandes de shopping, commandes de produits pour des shootings presse ou éditoriaux, envois de visuels, gifting, etc.).
Assurer la coordination logistique avec l'agence pour les envois produits destinés aux shootings, aux sélections mode et aux activations éditoriales.
Suivre, analyser et compiler les retombées presse en lien avec l'agence RP.
Participer à la mise en place d'actions spécifiques liées aux magazines (opportunités éditoriales, suivi des partenariats, coordination des contenus, respect des deadlines rédactionnelles).

MARKETING D'INFLUENCE : 

Identifier des profils d'influenceurs pertinents pour la marque (Instagram, TikTok, etc.).
Participer à la mise en place d'activations influence en cohérence avec la stratégie de marque et les temps forts.
Assurer la coordination avec les agences et les talents (brief, envoi produits, suivi des livrables).
Suivre et analyser les performances des campagnes (retours, engagement, KPIs) en lien avec les équipes Acquisition et Réseaux sociaux.

COORDINATION INTERNATIONAL &amp; COMMON LANGUAGE : 

Assurer le déploiement et la cohérence du discours RP à l'international via les outils développés.
Mettre à disposition les produits nécessaires aux contenus éditoriaux liés à Common Language.
Coordonner les envois de magazines aux éditeurs et partenaires concernés.
Participer à l'organisation des événements liés aux activations Common Language

GESTION DE PROJETS ET ÉVÉNEMENTIEL :

Participer à l'organisation d'événements Presse / Influence (invitations, logistique, coordination agence, suivi post-événement).
Contribuer à l'exécution des campagnes RP et influence en lien avec les lancements produits et les temps forts de la marque.
Veiller au respect des plannings, des budgets et des délais.

VEILLE ET REPORTING : 

Assurer une veille média constante afin d'identifier les tendances et opportunités RP et influence.
Réaliser des reportings réguliers sur les retombées médias, l'engagement des campagnes et les indicateurs de performance.
Consolider les bilans des activations presse, influence et partenariats éditoriaux.

Vous souhaitez rejoindre un Groupe familial, innovant, engagé et leader dans son secteur en France comme à l'international : postulez et rejoignez le Groupe Chantelle !&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Diplomé(e) Bac+4, Spécialisation  (), Excellente maîtrise du français et de l'anglais, écrit et oral. Première expérience souhaitée en RP et Influence. Bonne connaissance des réseaux sociaux et de l'environnement influence (instagram, tiktok, etc…). Aisance rédactionnelle et capacité à produire des contenus créatifs. Sens de l'organisation et gestion de projets. Bonnes capacités de communication et esprit d'équipe.Durée d'expérience professionnelle : 1 an ou plus

Créativité et curiosité pour les nouvelles tendances. Dynamisme et proactivité. Autonomie, rigueur et capacité à gérer plusieurs projets en parallèle.

&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;8 rue de provigny 94230 Cachan&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études : &lt;/b&gt;Bac+4&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Français : Courant&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : Courant&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 03 Apr 2026 14:12:35 Z</pubDate>
    </item>
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      <link>https://groupechantelle-recrute.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=2458&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-2458</link>
      <category>Contrat d'alternance</category>
      <category>8 rue de provigny 94230 Cachan</category>
      <title>2026-2458 - Assistant(e) Chef de Produit Multimarque Corseterie H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat d'alternance&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
La DCIC (Direction de la Création, de l'Image et des Collections) du Groupe Chantelle recherche son/sa nouveau/nouvelle Assistant(e) Chef de Produit Multimarques Corseterie H/F en contrat d'apprentissage. 
Au sein de la Direction de l'Offre, en collaboration avec la Cheffe de Produit Multimarque Corseterie, l'Assistant(e) Chef de Produit H/F participe à la mise en oeuvre des actions et missions transverses au sein de l'équipe Corseterie visant à promouvoir le développement des marques Chantelle, Chantelle Easy Feel, Chantelle Pulp et Chantelle X.

Vos principales responsabilités sont : 

- Mise à jour des informations collections dans les outils de suivi et d'aide à la vente
- Suivi de l'animation colorielle des collections et recommandations merchandising
- Gestion des prototypes coloris et suivi des flux de maquettes à destination de nos filiales commerciales internationales
- Coordination des échantillons commerciaux
- Création de supports de formation et de communication
- Analyses sell in &amp; sell out, pricing et marge
- Veille concurrentielle régulière
- Participation à l'organisation de salons professionnels

Pourquoi travailler chez Chantelle

Une flexibilité dans votre lieu de travail, selon la politique de télétravail de l'entreprise.
Une culture d'entreprise familiale basée sur des valeurs de respect, de créativité, de durabilité et de transparence
Une aventure dans laquelle vous pourrez vous épanouir, apprendre et entreprendre, avec une grande variété de missions et beaucoup d'autonomie
Des équipes ressources humaines et des managers à votre écoute pour vous accompagner dans votre parcours professionnel
Des réductions sur nos produits et des ventes au personnel
Des avantages dans votre qualité de vie au travail : une conciergerie complète proposant un large panel de services, des activités en interne, un CSE.

Vous souhaitez rejoindre un Groupe familial, innovant, engagé et leader dans son secteur en France comme à l'international : postulez et rejoignez le Groupe Chantelle !

Pour retrouver toutes les informations sur le Groupe Chantelle, rendez-vous sur notre site corporate : https://groupe.chantelle.com/notre-groupe/ &lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Diplomé(e) Bac+5, Spécialisation  (Ecole de commerce spécialisation marketing), 1ère expérience de stage ou alternance en marketing développement ou opérationnel dans l'univers textile/beauté/grande consommationDurée d'expérience professionnelle : 1 an ou plus

Personnalité dynamique, pro-active, rigoureuse et organisée, avec un bon esprit d'analyse et de synthèse doublé d'une sensibilité produit.

Google Suite / Pack Office&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;8 rue de provigny 94230 Cachan&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études : &lt;/b&gt;Bac+5&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Français : Bilingue&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : Courant&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 03 Apr 2026 13:18:06 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://groupechantelle-recrute.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=2454&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-2454</link>
      <category>Contrat d'alternance</category>
      <category>Cachan</category>
      <title>2026-2454 - Assistant(e) Chef de produit Bain - Contrat d'apprentissage H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Type de contrat : &lt;/b&gt;Contrat d'alternance&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
La DCIC (Direction de la Création, de l'Image et des Collections) du Groupe Chantelle recherche son/sa nouvelle Assistant(e) Chef de Produit Bain H/F en contrat d'apprentissage. En tant qu'Assistant(e) Chef de produit H/F vous interviendrez tout au long du cycle de développement produit en support de la Chef de produit Bain.

Vos principales responsabilités sont : 

DÉVELOPPEMENT PRODUIT :
- Créer, mettre à jour et diffuser les différents supports de collection et outils d'aide à la vente : structure de collection, book de collection, fiches produits, etc.
- Superviser la création des croquis.
- Assurer la mise à jour de nos informations de collection dans nos systèmes.

DÉPLOIEMENT ET SUIVI DE LA COLLECTION
- Être le point de contact de nos différentes filiales à l'international.
- Gérer les maquettes et le planning de prêt.
- Développer des outils nécessaires à la commercialisation des collections.
- Assurer la fabrication et le suivi des échantillons commerciaux en collaboration avec les équipes concernées.
- Participer à la préparation de nos grands événements : kick-off, salons, séminaires, etc.

SUIVI DE LA PERFORMANCE
- Suivre régulièrement les Sell-in et sell-out
- Construire le bilan de collection annuel
- Assurer la veille concurrentielle.
- Faire des tournées terrain
Liste non exhaustive.

Dans le cadre de vos activités vous serez amené(e) à développer des contacts privilégiés avec différents interlocuteurs au sein de notre Studio, de notre bureau d'études, des filiales ainsi qu'avec d'autres départements en interne.

Pourquoi travailler chez Chantelle

Une flexibilité dans votre lieu de travail, selon la politique de télétravail de l'entreprise.
Une culture d'entreprise familiale basée sur des valeurs de respect, de créativité, de durabilité et de transparence
Une aventure dans laquelle vous pourrez vous épanouir, apprendre et entreprendre, avec une grande variété de missions et beaucoup d'autonomie
Des équipes ressources humaines et des managers à votre écoute pour vous accompagner dans votre parcours professionnel
Des réductions sur nos produits et des ventes au personnel
Des avantages dans votre qualité de vie au travail : une conciergerie complète proposant un large panel de services, des activités en interne, un CSE.

Vous souhaitez rejoindre un Groupe familial, innovant, engagé et leader dans son secteur en France comme à l'international : postulez et rejoignez le Groupe Chantelle !

Pour retrouver toutes les informations sur le Groupe Chantelle, rendez-vous sur notre site corporate : https://groupe.chantelle.com/notre-groupe/ 
&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Diplomé(e) Bac+4, Spécialisation  (Ecole de commerce), Une première expérience significative en marketing opérationnel produit.Durée d'expérience professionnelle : 1 an ou plus

Vous êtes doté(e) d'un sens produit et savez faire preuve de dynamisme et d'énergie dans ce que vous entreprenez. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et vous avez de bonnes capacités d'analyse. Enfin, votre sens du service et votre aisance relationnelle facilitent vos échanges

Une bonne maîtrise du Pack Office et plus précisément d'excel. Aisance avec lA suite google (drive, google sheet, google slide, etc.)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville : &lt;/b&gt;Cachan&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études : &lt;/b&gt;Bac+4&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : Opérationnel&lt;br /&gt;
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      <pubDate>Mon, 30 Mar 2026 12:50:00 Z</pubDate>
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